Быст­рые сви­да­ния для ква­ли­фи­ци­ро­ван­ных работ­ни­ков из-за рубежа

Быст­рые сви­да­ния для ква­ли­фи­ци­ро­ван­ных работ­ни­ков из-за рубежа

В свя­зи с нехват­кой рабо­чей силы ком­па­ни­ям ста­но­вит­ся все труд­нее запол­нять вакан­сии. Соглас­но послед­не­му эко­но­ми­че­ско­му иссле­до­ва­нию, про­ве­ден­но­му Тор­го­во-про­мыш­лен­ной пала­той Карлсруэ, 65 % опро­шен­ных ком­па­ний счи­та­ют нехват­ку ква­ли­фи­ци­ро­ван­ных работ­ни­ков риском для эко­но­ми­че­ско­го раз­ви­тия. Ожи­да­ет­ся, что в резуль­та­те демо­гра­фи­че­ских изме­не­ний эта нехват­ка ста­нет еще более острой. Напри­мер, коли­че­ство людей тру­до­спо­соб­но­го воз­рас­та зна­чи­тель­но сокра­тит­ся к 2035 году в резуль­та­те демо­гра­фи­че­ских изме­не­ний. Одна­ко суще­ству­ет ряд под­хо­дов к ста­би­ли­за­ции обще­го объ­е­ма работ в эко­но­ми­ке, несмот­ря на все более ста­ре­ю­щее население.

Мощ­ным рыча­гом для нара­щи­ва­ния потен­ци­а­ла рабо­чей силы явля­ет­ся не толь­ко повы­ше­ние внут­рен­них кад­ро­вых резер­вов, но и при­вле­че­ние ква­ли­фи­ци­ро­ван­ных работ­ни­ков и ста­же­ров с мигра­ци­он­ным прошлым.

Для того, что­бы в про­стой фор­ме позна­ко­мить ква­ли­фи­ци­ро­ван­ных работ­ни­ков и тех, кто ищет ста­жи­ров­ку, с ком­па­ни­я­ми из реги­о­на, ibz сов­мест­но с Тор­го­во-про­мыш­лен­ной пала­той Карлсруэ вновь пред­ла­га­ет Speed dating для ква­ли­фи­ци­ро­ван­ных работ­ни­ков из-за рубе­жа.

Соис­ка­те­ли при­гла­ша­ют­ся прий­ти в этот день и пооб­щать­ся с компаниями-участниками.